Nemecké firmy sú naďalej ochotné prijímať zamestnancov
Ukazovateľ zamestnanosti, ktorý zostavuje mníchovský inštitút Ifo, v máji ustúpil na 110,8 bodu z aprílových 111,4 bodu, ale väčšina firiem plánuje zväčšiť počet zamestnancov.
Nemecké firmy naďalej plánujú prijímanie nových zamestnancov. Ukazovateľ zamestnanosti, ktorý zostavuje mníchovský inštitút Ifo, v máji síce ustúpil na úroveň 110,8 bodu z aprílových 111,4 bodu, ale väčšina firiem plánuje zväčšiť počet svojich zamestnancov. Inštitút o tom informoval v piatok na svojej internetovej stránke. Z prieskumu inštitútu vyplýva, že rastie ochota prijímať zamestnancov v prípade firiem v spracovateľskom priemysle a stavebníctve. Nových pracovníkov prijíma aj odvetvie distribúcie.
Získajte vstupný bonus až 2 000 EUR
Inštitút Ifo zároveň uviedol, že firmy hlásili rastúci počet voľných pozícií, ktoré nedokážu obsadiť. V rámci oslovených predstaviteľov spracovateľského priemyslu 15 percent uviedlo, že brzdou výroby je nedostatok kvalifikovaných pracovníkov. Rovnako sa vyjadrilo 26 percent predstaviteľov sektora služieb a 9 percent zástupcov stavebných firiem.Zdroj: SITA, Foto: Ivan Sedlák
Tweet